一、背景介绍

安全教育的重要性：安全教育培训是安全管理工作的重要环节。通过安全教育培训，增强企业各级生产管理人员和广大职工搞好安全工作的安全意识，掌握安全生产的科学知识，不断提高安全管理水平和安全操作水平，防止事故发生，实现安全生产。

不重视安全教育引发的问题：企业的日常安全管理当中，安全管理人员普遍存在着为应付行业安全管理部门检查而对工人的安全教育记录造假！究其原因是目前企业安全教育培训记录一般是纸质表单，信息易造假、保存和传递不及时。

二、事事明解决方案

针对上述问题，事事明提供了“安全教育培训”的解决方案：

事事明解决方案流程图

对员工和外包工队：全面记录员工培训过程及履历档案。

安全教育培训类型：新工人车间培训、新工人班组培训、月度全员培训、职业卫生培训、专项培训等。

安全教育培训考核：支持统计企业安全教育培训的情况，包括“工作表统计”、“任务分配单统计”，为安全教育培训效果评估提供有力的数据支持。

依据事事明强大的功能及服务，提供了一套安全教育培训的解决方案。

三、事事明安全教育培训的操作说明

事事明助力管理人员依安全培训标准落实“选厂月度安全培训会议(高处坠落）”工作。

1.发布任务

1)上级管理者（通讯录：刘亚）在“任务”功能给相关人员发布“选厂月度安全培训任务分派单”，并确保安全教育培训结束后填写“安全教育培训工作清单”。

2)任务分派单（定时任务重复发布），包含如下内容：任务名称，执行地点，任务发起人，工程项目名称，填写的工作表单，任务执行人（通讯录：汪兴华），任务参与人（通讯录：孙博、王春等），任务计划的开始时间和结束时间（图1）。

3)“定时任务重复发布”功能可以设置每天，或按周或月中的某几天发出该定时任务（定频率），这样可以保证执行人员定时定点进行任务提醒，减轻管理者负担。

图1 发布任务

2.接收任务

图2 接收任务

3.任务执行人填写“工作表”

一线员工（通讯录：汪兴华）收到任务后，到自己负责的“安全教育培训”事事号，手机填写任务里规定的“安全教育培训工作清单”，而且“签到表”和“培训照片”工作项需附水印照片。 “培训计划数据库”供工作清单的“培训内容”关联调用，减少填表人负担。

4.发布表单和动态到相应“事事号”及完成任务

发布“安全教育培训工作清单”和动态到“安全教育培训“事事号。

图2 执行填表任务后发布到“安全教育培训“事事号

5.查看任务完成结果下图3为安全教育培训事事明电子表单记录的水印照片，保存到事事明系统，供管理人员查看，有图有真相，推进从业人员安全技能提升。

图3 培训现场

6.对任务结果评论和打分

管理人员可以在事事号查看培训结果，进行评论、打分和点赞。

7.数据统计分析和统计汇总导出

1)利用“工作表统计”功能（图4）对“选厂月度安全培训任务分派单”的工作表进行统计分析（周、月或年），查看部门落实安全教育培训。

图4 工作表统计

2)利用“任务分配单统计”功能对“安全教育培训”的参会人进行统计分析（周、月或年），查看每个员工安全教育培训时长。

3) 数据统计分析完成后导出统计汇总结果。

四、使用效果

安全教育培训应用场景助力企业建立健全从业人员安全培训档案。通过定期安全教育培训任务单、定期安全考核任务单等定时派发，实现培训内容、过程、考核等全过程记录，杜绝假培训、不培训等行为！

安全教育培训的应用场景，由各种功能（事事号、工作表、数据库、任务分派单、流程、通讯录、统计、报表）组成的集合，为使用人员提供便捷的入口。根据企业的需求，企业也可以自行修改安全教育培训应用场景，如添加事事号、工作表、数据库、任务分派单、流程、通讯录、统计、报表等，可更好的结合企业的业务现状，构成一个新的定制化应用。